Der Kosmetikmarkt ist zwar weiterhin ein Wachstumsmarkt mit guten Perspektiven für die Zukunft, aber die Kosmetik ist kein Selbstläufer mehr. Dies resultiert aus
der starken Konkurrenzsituation bei den Institute und auch den Arbeitskräfte - trotz Mangel an Fachkräften
den sich verändernden Anforderungen der Kunden nach indivi- duellen und übergreifenden (siehe Body & Health) Behandlungs- konzepten.
Daraus resultiert die Notwendigkeit, sich auf diese Rahmenbedin- gungen einzustellen, um zukünftig als Mitarbeiter oder auch Selb- ständiger gefragt zu sein.
Hierzu ist Basiswissen, eine Produkt unabhängige Beratungs- und Behandlungskompetenz notwendig.
Beratungsziel
Kenntnis über den eigenen Status zu
Fachwissen und fachliche Fertigkeiten
Persönliche Eigenschaften und Rahmenbedingungen sowie kommunikativer Fähigkeiten
Wissen und Fähigkeiten zum Managen eines Institutes
Kenntnis über notwendige fachliche oder persönliche Entwicklungs- massnahmen
Vorliegen eines individuellen Entwicklungsplans
Beratungsinhalte
Ermittlung des vorhandenen Wissen und Fertigkeiten; hierzu gehören auch kommunikative und betriebswirtschaftliche Aspekte
Erarbeitung eines individuellen Zielbildes unter Berücksichtigung der aktuellen und zukünftigen Anforderungen
Ermittlung notwendiger Massnahmen, um das Zielbild zu erreichen; Erarbeitung eines individuellen Stufenplans
zusätzlich möglich: Unterstützung und Coaching bei der Umsetzung der persönlichen Entwicklungsmassnahmen
Beratungsvorgehen
Der Umfang und die Kosten der Beratung werden in einem Vorge- spräch abgestimmt und vereinbart. Die Höhe der Kosten sind den Kunden/Mandanten des Beauty Campus grundsätzlich vor der Kosmetikberatung bekannt. [mehr]
Vermittlung
Der Beauty Campus vermittelt auch Arbeitsstellen für Kosmetiker/innen Laufende Stellenangebote im Bereich Kosmetik können Sie jederzeit gerne bei uns erfragen.
Zielgruppe
Die Beratung richtet sich an angehende oder ausgebildete Kosmetiker/innen...
